派遣公司工伤应按工伤保险规定赔偿。依据《工伤保险条例》，治疗费、伙食补助等按标准赔付。不及时处理可能导致员工权益受损，影响公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤赔偿常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。根据具体情况选择，协商不成可寻求调解，仍无法解决则考虑仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫派遣公司工伤赔偿需依法处理。具体操作：1. 立即报案并送医救治；2. 按《工伤保险条例》支付治疗费等；3. 与员工协商赔偿，不成则调解；4. 仍无法解决，申请仲裁或提起诉讼。
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