因公司裁员并且超过两月未收到工资，是否能申
临海市刑事辩护律师
2025-04-15
可以申请N+1经济补偿。依据《劳动合同法》，公司裁员且欠薪属违法行为，员工有权要求补偿。不及时处理可能导致员工权益受损，影响恶劣。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商，协商无果再申请劳动仲裁，仲裁不服可提起诉讼。根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫能申请补偿。操作如下：1.与公司协商，要求支付工资及N+1补偿；2.协商不成，收集证据，如工资条、裁员通知等；3.向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；4.如仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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